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Transformación cultural

Nivel Intermedio

¿Qué aprenderás?

El reto de transformarnos en líderes no es fácil, en este curso te brindaremos las herramientas que te permitirán hacerte cargo de una gestión que te diferencie hoy más que nunca. Reconocernos la importancia de la consciencia organizacional a través de herramienta de agilidad que nos permitan llevar a líderes y equipo a gestionar la transformación cultural generando valor en todos los procesos.

En este curso, aprenderás sobre la consciencia organizacional, aprenderás a despedir las jerarquías. Asimismo, conoceremos el valor de los roles y cómo ellos nos aproximan a darle sentido a los cargos y funciones que venimos realizando. Además, aprenderás sobre cómo influye el trabajo colaborativo en procesos de cambio, la sostenibilidad y el diseño de experiencias centrado en el ser humano, colocando a nuestro cliente interno (Colaborador) en el centro para empatizar con sus necesidades y acercarnos al diseño de experiencias, resolución de problemas que ellos necesitan.

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Tiempo

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Certificación

Asistencia

A quién va dirigido

Este curso está dirigido a gestores de negocios, gestores de personas, responsables de comunicación , cultura corporativa, estudiantes y todos los interesados en saber más sobre transformación cultural.

Plan de estudio

Lecciones

1

Change Management

2

Conciencia Organizacional

3

Visión estratégica

4

Diseñando experiencias

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