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Organizaciones de primera generación

Nivel Intermedio

¿Qué aprenderás?

En los tiempos actuales, los profesionales tienen mayor responsabilidad de manejar las diversas áreas de gestión en las organizaciones incorporando la solvencia ética, el conocimiento de la cultura y la gestión de la responsabilidad social. Ello implica desarrollar la práctica adecuada para el bien individual y común en un contexto cultural-social para beneficio de la empresa y la sociedad. En ese sentido, resulta primordial la capacidad para identificar los factores relevantes de ética-cultura-responsabilidad social de modo que se cuente con el conocimiento para poder contribuir al desarrollo de las denominadas organizaciones de primera generación.

En el curso comprenderemos el marco ético por el cual deben orientarse las organizaciones, aprenderemos a reconocer los diferentes factores que componen la cultura y como se incorporan en la organización, así como también la importancia de incorporar la responsabilidad social en los ámbitos organizacionales.

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Tiempo

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Certificación

Asistencia

A quién va dirigido

A todas aquellas personas que deseen aportar valor a sus actividades profesionales e institucionales, a través del entendimiento de la ética, la cultura y la responsabilidad social.

Plan de estudio

Lecciones

1

Bienvenida

2

El “ADN” corporativo

3

Responsabilidad Social Corporativa (RSC)

4

La gestión y el plan de RSC

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