- Instructor: e-hunters
- Duración: 40 minutos
Curso virtual modelo de competencias para Pymes
¡Bienvenidos a este gran curso virtual! dirigido por Nathaly Camacho consultora de e-hunters; Uno de los mayores retos a los cuales se enfrentan las empresas es la gestión del talento humano, por ello queremos orientarte en la creación e implementación de un modelo de competencias que facilite la selección, evaluación de desempeño, desarrollo y capacitación de cada uno de tus colaboradores.
A lo largo de este curso te enseñaremos, a través de la práctica y la teoría, cuáles son las pautas que debes tener en cuenta para crear un modelo de competencias completo que se adapte a las necesidades de la planeación estratégica de tu empresa, generando así un impacto positivo en los resultados individuales, grupales y organizacionales.
Tus habilidades al finalizar el curso
- Aprenderas los fundamentos del modelo de gestión por competencias ; definición, caracteristicas, diseño, implementación y beneficios.
Plan de estudios
Saludo y bienvenida
Información empresarial
Identidad empresarial
Misión
Visión
Valores corporativos
Planeación estratégica
Objetivos corporativos
La dirección
Preguntas
Definición de competencias
Implementación
Niveles de desarrollo
Evaluación
Definición
Implementación
Niveles de desarrollo
Evaluación
Definición
Justificación
Diseño
Caracteristicas
Justificación
Selección
Evaluación de desempeño
Desarrollo y capacitación
Formación
Contratación
Costos
Tomar la mejor decisión
Definición
Tipos
Ejecución
Definición
Medios
Diseño
¿Qué necesitas para para tomar el curso?
- ¡Ganas de aprender!
- Conexión a Internet, lápiz y papel.
- Ten en cuenta que es un curso básico; así que aquí podrás desenvolverte, aprender y conocer desde lo más mínimo.
¿A quién va dirigido el curso?
Nuestro curso va dirigido a las personas que quieran aprender sobre el modelo de gestión por competencias aplicado a Pymes.
Nuestra instructora
Nathaly Vanessa Camacho Castro
Psicóloga especialista en Gerencia de Recursos Humanos de la Fundación Universitaria Konrad Lorenz, con experiencia en procesos de gestión humana: Selección, nómina, bienestar, capacitación, desarrollo y clima organizacional.
Con experiencia y conocimiento en procesos digitales de reclutamiento, selección y contratación para Colombia y algunos países de Latinoamérica.
Preguntas frecuentes
“Recuerda que tienes 5 días hábiles para ejercer el derecho de retracto contado a partir del momento de la compra. No aplica si el curso comprado inicia antes de los 5 días. Para más información, consulta nuestros términos y condiciones.” Para ejercer la reversión del pago, consulte aquí” (https://www.eltiempocasaeditorial.com/solicitud-reversion-de-pago)
¡No! lo realmente importante es que te interesen las pymes y desees aprender desde la teoría.
Nuestro curso va dirigido a todas las personas que esten interesadas en aprender sobre el modelo de gestión por competencias aplicado a Pymes.
Todo el contenido es 100% en línea, con clases pregrabadas a las que tendrás acceso luego de la compra del curso. ¡Puedes iniciarlo y desarrollarlo a tu propio ritmo!
Flexibilidad a la hora de tomar los cursos.
Disponibilidad del curso 24 horas al día por un año a partir del momento de la compra.
El curso es desarrollado de acuerdo a tu ritmo.
Certificado de cumplimiento otorgado por Casa Editorial El Tiempo.
Cursos desarrollados por expertos en cada temática.
No necesitas de conocimientos previos para realizar el curso.
Luego que des por finalizado el curso, se te emite la certificación automáticamente. El certificado se te enviará por correo.
Producción: Casa Editorial EL TIEMPO S.A.
Diseño de contenido: Juan Manuel Arboleda Samper/Karen Herrera
Cámara: Juan Manuel Arboleda Samper.
Ilustración: Juan Manuel Arboleda Samper.
Diagramación de contenido: Karen Herrera
Animación y edición: Juan Manuel Arboleda Samper.
