Curso Reinvención: Repotencia tu Talento

reinventarse
  • Instructor: Luis Pulido
  • Lectures: 14
  • Duración: 12 horas
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Curso Reinvención: Repotencia tu Talento

¿Cómo fortalecerme y salir ganador en medio de la crisis? Reinventarse en época de crisis para fortalecer tus competencias y retornar más poderoso, es uno de los temas más importantes para mantenerte competitivo y a la vanguardia de los nuevos retos.

Descripción del curso

Tener conocimientos es importante y necesario, pero no es suficiente. Hoy en día no. Tener mucha formación te puede posicionar en un determinado grupo de candidatos, o ante determinadas ofertas y categorías profesionales, pero no es un hecho diferenciador y, por lo tanto, tampoco es garantía de éxito.

Repotencia tu talento

En vansa sabemos que el conocimiento en movimiento genera pensamiento, el pensamiento es la semilla de la acción y la acción precede a la emoción.  Por eso te apoyamos en tu crecimiento acompañándote y dándote las herramientas para que conviertas lo que sabes en tu propuesta de valor.

Sigamos creciendo juntos, construyendo un mejor mundo.

¿A quién va dirigido?

Este curso va dirigido a

  • Personas que quieran re inventarse y reinventar la forma en que asumen los retos laborales y personales, explotando sus habilidades y conocimientos al máximo y dinamizando la forma en que ven y actúan ante la incertidumbre.

Nuestra metodología

El curso Ultra-aprendizaje: aprender a aprender de forma ágil se dicta por medio de:

  1. Un Modelo pedagógico innovador que combina los beneficios de la educación presencial y la educación virtual, basado en:

–  Educación integral: Al mezclar competencias básicas (proyecto de vida, etc.) técnicas (específicas de cada oficio), del siglo XXI (liderazgo, trabajo en equipo, solución de problemas, creatividad, comunicación efectiva, etc) y del futuro (resiliencia, curiosidad, aprendizaje ágil, etc) se forman seres humanos integrales con un gran potencial de crecimiento.

– Aprender haciendo, a través de experiencias y casos: Así, la retención del conocimiento puede llegar a un 90%. Uno de nuestros grandes diferenciales es la implementación de la gamificación en los procesos educativos, usamos la tecnología para generar experiencias de aprendizaje únicas y que permiten una apropiación alta del contenido a transmitir.

  1. Escuela de maestros: Comunidad de más de 800 maestros, lo cual permite lograr una formación de calidad, pero sobre todo, nos convierte en un centro de oportunidades para los maestros donde desarrollan sus habilidades de formación y comparten conocimientos.

Plan de Estudio

  • Elementos a trabajar

– El talento del futuro.
– Trabajos nuevos vs. obsoletos.
– Competencias a fortalecer.
– Nuevas carreras.
– Acciones ágiles.
– Repotenciar el nuevo talento.
– Búsqueda de proyectos.
– Acciones.

  • Herramientas para poner en práctica

– Mapa de competencias.
– Brechas de impacto y rutas de cierre.
– Plan de reinvención.
– Acciones 10x.
– Explotar la situación.
– Contar la historia e impactar.

Instructor de Vansa

Luis Pulido

Administrador de empresas, Coach de la ICC y facilitador certificado en múltiples metodologías como Lego Serious Play®, Educación Experiencial, Open Cards Methodology, Visual Thinking, Desing Thinking, lo cual le ha permitido acercarse a líderes y equipos con ópticas novedosas para facilitar procesos de desarrollo humano y organizacional.

Actualmente, Luis trabaja apasionadamente impulsando el uso de todo tipo de  herramientas y programas útiles para el desarrollo personal y mejora del liderazgo, porque está seguro que de esta forma puede ayudar a su crecimiento y realización, para que puedan construir la mejor versión de si mismas

Experiencia en Perú, EE.UU, Centroamérica y el Caribe.

Luis

¿Qué aprenderás en este curso?

1. Concientización: Mi talento vs. el futuro
2. Reinvención de mi talento: Comprender las rutas para reinventar mi talento y las competencias a desarrollar
3. Poner en práctica la transformación personal y profesional

Ten en cuenta:

  • Este curso hace parte de nuestra alianza con Vansa.
  • Curso Online en Vivo.
  • Disponibilidad del curso 24 horas al día.
  • Este curso no hace parte de un programa de educación formal, superior o de formación para el trabajo y el desarrollo humano.
  • Si tienes dudas escríbenos a: cursoscortos@eltiempo.com
  • También puedes seguirnos en nuestras redes sociales para estar al tanto de lo que está pasando: Cursos EL TIEMPO: Instagram: @cursoseltiempo y Facebook @cursoseltiempo, Vansa: Facebook, Linkedin, Instagram y Youtube.
Administrador de empresas, Coach de la ICC y facilitador certificado en múltiples metodologías como Lego Serious Play®, Educación Experiencial, Open Cards Methodology, Visual Thinking, Desing Thinking, lo cual le ha permitido acercarse a líderes y equipos con ópticas novedosas para facilitar procesos de desarrollo humano y organizacional. Actualmente, Luis trabaja apasionadamente impulsando el uso de todo tipo de herramientas y programas útiles para el desarrollo personal y mejora del liderazgo, porque está seguro que de esta forma puede ayudar a su crecimiento y realización, para que puedan construir la mejor versión de si mismas Experiencia en Perú, EE.UU, Centroamérica y el Caribe
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